Es la unidad que tiene como función la selección del personal, así como promover y garantizar el crecimiento y desarrollo potencial del capital humano, factor estratégico clave de productividad y competitividad. De igual manera, es la responsable del diseño y la aplicación de indicadores de desempeño laboral para lograr los objetivos de la institución.

Ser una unidad reconocida como parte integral de la estructura de la UNIMET y como la Dirección más eficiente, grata e innovadora de la Institución proporcionando los servicios necesarios para lograr los más altos niveles de calidad de vida y eficiencia de los trabajadores.